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推进企业与职工文化繁荣发展

 
  更新时间: 2013/12/18 点击数: 2392  

—访中国工会“十六大”代表、菏泽市总工会党组书记、主席丁志刚

文/本刊记者 江楠

 

围绕落实中国工会“十六大”的会议精神,在下一步抓全市企业文化职工文化建设上,我们要下大力气。近年来,全市工会在市委和省总的正确领导下,坚持把企业文化职工文化建设作为围绕大局、服务中心的一项重要工作来抓,在丰富职工精神文化生活,提高职工队伍素质,促进企业和谐稳定,扩大工会影响等方面取得了显著成效。

 

一是工会文化品牌进一步打响。近年来,市总工会先后举办每年一次的庆五一文艺晚会、职工职业道德建设表彰典礼、社会责任明星企业颁奖典礼、歌唱祖国大合唱比赛、职工休闲娱乐健身周、职工运动会、书画展等有一定影响力的群众性文化活动。今年成功承办了山东省第六届职工运动会排舞和健美操两个比赛项目,菏泽市总工会荣获“优秀组织奖”“特殊贡献奖”。2012年,菏泽市总工会还荣获了全国总工会“全国全健排舞优秀市级推广组织奖”和“山东省职工体育工作先进单位”。

 

二是工会文化阵地建设进一步夯实。近年来培育全国级示范“职工书屋”13家、省级达标“职工书屋”50家、市级达标“职工书屋”60家。至今,全市有148家企业成功创建为市级“企业规范化文化中心”、95家村(社区)联合工会成功创建为市级“规范化职工活动中心”。去年以来,全市工会系统开展文艺演出进企业68次,送电影153场次,送书籍6万余册,全市各级工会组织各类文体活动3214次,参加人数达28万余人次。

 

三是职工队伍综合素质进一步提升。市总工会充分发挥工会大学校作用,广泛开展“当好菏泽主力军、同心建功十二五”主题活动,通过采取多种形式的教育培训方式,帮助职工不断提高文化素质和技术业务素质,有效形成人才培养、使用、激励和全员学习的良好氛围,菏泽市建设省级学习型组织先进单位26家、市级243家,省级职工职业道德建设先进单位25家、市级318家。近年来,全市已经建立了10个市级职工教育培训基地,其中全国职工教育培训示范点2个,全国职工教育培训优秀示范点1个;建立工会创业实训基地812家,国家级6个,省级30个,市级175个;建立创业培训基地30个,省级6个,共培训职工11.43万人次,农民工32.83万人次,有效提升了广大职工的技能水平。

 

统一思想,深刻认识推进企业文化职工文化建设的重要意义。文化是一个城市的名片,是一个城市综合实力的体现,也是一个城市的灵魂和标志。菏泽市是一个具有深厚文化底蕴的城市,长期以来形成了浓郁的地方特色和深厚的历史积淀,是牡丹文化、水浒文化、黄河文化的交融地,素有“一城四乡一生态”的美誉。“十二五”时期是菏泽市奋力打造鲁苏豫皖交界地区科学发展高地的攻坚时期,也是全市实现“四个发展”的重要战略机遇期。要紧紧抓住全市在“十二五”期间建设“文化强市”的契机,按照全市文化发展的总体要求,挖掘潜力,整合资源,把企业文化职工文化融入到“文化强市”建设中去,倾力打造属于工会的有广泛社会影响的文化品牌,实现工会工作的全面提升。

 

创新思路,推动企业文化职工文化建设工作实现新跨越。面对新形势、新任务、新要求,各级工会要从贯彻落实十七届六中全会精神和十八大精神的高度,从促进经济社会协调发展和人的全面发展的高度,从保障职工文化权益、满足职工群众日益增长的精神文化需求的高度,进一步增强发展企业文化职工文化的紧迫感和责任感,加快推进企业文化职工文化建设,努力实现工会文化事业新发展。

 

强化保障,推动企业文化职工文化建设工作不断迈上新的台阶。企业文化职工文化建设的基础在职工,重点在企业。各级工会要积极主动地发挥牵头、协调、推动作用,充分协调党政、企业、工会三个方面的力量和资源,联合起来统筹部署,协调力量整体推进。

     
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